Prendre soin de nos équipes, c’est aussi notre mission

Derrière chaque pause café, chaque petit-déjeuner ou chaque snack, il y a une équipe passionnée qui met tout en œuvre pour rendre le quotidien au bureau plus agréable. Ici, prendre soin des gens, c’est une philosophie que l’on applique aussi en interne.

Trois personnes en réunion dans une salle de conférence, une femme montre un graphique coloré nommé "LA ROUE" à un homme souriant, deux autres femmes souriantes écoutent et regardent. Un grand écran derrière affiche l'organigramme d'une équipe.

Notre histoire

En 2015, Julie et Antoine, amis de longue date, ont eu une idée simple mais puissante : les petites attentions alimentaires peuvent transformer le quotidien au travail. Ils créent Delicorner pour apporter des produits gourmands et responsables dans les entreprises françaises, et surtout pour créer des moments de convivialité qui rapprochent les équipes.

Groupe de personnes célébrant avec des ballons blancs et des chiffres jaunes « 10 » devant un mur bleu.

Notre engagement, notre cap

Être une entreprise engagée, pour nous, c’est assumer une responsabilité élargie : envers ses collaborateurs, ses clients, ses partenaires, son ecosystème… et la planète : cette définition n’a pas changé depuis 10 ans, et continue de nous animer au quotidien !

Et en chiffre, ça donne quoi ?

Et en chiffre, ça donne quoi ?

  • Semaine de 4,5 jours

    L’équilibre vie pro/perso, c’est essentiel ! Nos équipes profitent du vendredi après-midi pour se ressourcer.

  • 50% de femmes managers

    On valorise la diversité et l’égalité. La moitié de nos managers sont des femmes, et on en est fiers !

  • -30% d’énergie consommée sur site

    Depuis 2022, on réduit chaque année notre consommation énergétique pour un meilleur impact.

On mise sur la Qualité de Vie au Travail

Respect & bienveillance

Un management qui place l’humain au cœur de chaque décision.

Nutrition saine & engagée

Nos collaborateurs profitent de nos produits gourmands et responsables.

Formation & apprentissage

Pour monter en compétences, gagner en confiance et évoluer facilement en interne.

Répartition équitable des profits

Une valeur partagée entre développement de l’entreprise, salariés et actionnaires.

Deux femmes discutent dans un bureau, portant des t-shirts rouge avec un logo de citron. Elles semblent engagées dans une conversation amicale, l'une assise devant un ordinateur portable, l'autre debout, dans un espace de travail moderne avec des pla
Groupe de personnes posant devant un mur blanc avec une fresque bleue, tenant des ballons blancs et des chiffres jaunes formant le chiffre 10, célébrant un anniversaire ou un dixième anniversaire.
Groupe de personnes souriantes autour d'une table avec des viennoiseries et des cupcakes dans un café, décoration avec motifs de citron en arrière-plan.
Deux femmes colorées avec des t-shirts rouges et un hijab dans une cuisine moderne discutant et tenant des tasses. Il y a un néon en forme de citron au mur et des appareils électroménagers sur le comptoir.
Groupe de personnes souriantes autour d'une table avec des viennoiseries, des cupcakes, des fruits et des pâtisseries dans une cuisine ou un café, partageant un moment convivial.
Groupe de femmes souriantes travaillant dans une salle de réunion, certaines portant un t-shirt rouge et une personne portant un t-shirt bleu, avec un ordinateur portable, une plante au centre de la table, et des snacks.
Murs végétaux avec une enseigne néon jaune lisant 'DELICORNER'.